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万达集团简介：
大连万达集团创立于1988年，伴随中国改革开放的时代步伐，万达集团迅速成长为中国民营企业的龙头企业，形成商业地产、高级酒店、文化产业、连锁百货四大支柱产业，企业资产达到1000亿元，年销售额600亿元，年纳税超过50亿元。万达集团已在全国开业27个万达广场、8家五星级酒店、400块电影银幕、11家连锁百货店。计划到2012年，企业资产超过1500亿元，年销售额1000亿元，年纳税80亿元，成为世界级的企业集团。
万达集团商管公司简介：万达商业管理公司是中国最大的全国性连锁商业经营管理企业，经营管理范围覆盖全国所有的万达广场，创造了连续多年租金收缴率超过99%的世界行业记录。万达商业管理公司拥有丰富的商业资源，强大的运营管理能力，确保万达广场无论建在城市中心还是新发展区域，都能开一个火一个，成为万达商业地产的核心竞争优势。
大庆万达广场商业管理有限公司简介：为万达集团全资子公司，现正在大庆市投资建设融大型商业购物中心、商业步行街、5A级高档写字楼、高级公寓、高级酒店等多种业态的城市综合体——“大庆万达广场”，并携六大国际国内知名主力店（百货、超市、家电、电玩、KTV、影院）和众多国际国内知名的（服装、服饰、餐饮、娱乐、文化、生活配套）等品牌，为大庆追求时尚、高品质生活的消费群体，打造一座集购物休闲
娱乐 餐饮 商务等多种功能于一体的目前大庆规模最大的时尚高端城市综合体。
2010年大庆万达商业管理有限公司招募职位列表 |
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序号 |
部门 |
职务 |
人员需求 |
任职要求 |
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1 |
人事行政部 |
经理 |
2 |
全日制统招本科以上学历（含本科）；人力资源管理、心理学、文秘、法律相关专业毕业、CET-4；从事人力资源5年以上工作经验
,接受过人力资源管理、企业管理、心理学、沟通技巧、劳动法律等培训； |
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2 |
行政主管 |
2 |
本科以上学历(含本科)；行政管理、人力资源管理、文秘学、心理学、法律等相关专业毕业；3年以上行政工作经验；具备档案管理知识、资产管理能力,文笔好。
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3 |
前台接待 |
1 |
文秘、行政管理及相关专业中专(含)以上学历,一年以上相关工作经验;身高1.65米以上,形象良好,具有亲和力；熟悉前台工作流程；熟练使用各种办公设备及熟练使用相关办公软件。 |
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4 |
财务部 |
成本会计 |
2 |
有三年以上相关工作经验；全日制本科以上学历；有会计从业资格证；中级会计师职称；熟悉“用友”财务软件。 |
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核算会计 |
2 |
有三年以上相关工作经验；全日制本科以上学历；有会计从业资格证；中级会计师职称；熟悉“用友”财务软件 |
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5 |
收费员 |
6 |
有三年以上的相关工作经验；有良好的沟通能力；熟悉财务收费流程；抗压能力强。 |
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6 |
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招商主管（服饰、配套、娱乐） |
3 |
年龄28-35岁之间，全日制大专以上学历。有3年以上大型购物中心、商场招商工作经验；
有良好的语言表达能力和文字表达能力； 能较好的配合上级领导具体工作； |
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7 |
营运主管 |
1 |
年龄28-35岁之间，全日制大专以上学历，有3年以上大型购物中心工作经验、并且具有一定商场客服工作经验，2年以上管理岗位经验；
有较强的服务意识，良好的组织沟通能力； 形象良好，气质优雅；
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8 |
客服主管 |
1 |
五年以上大型商业客服或写字楼客服相关工作经验，三年以上客服管理职务经验；
具有良好的组织协调能力和表达沟通能力，服务意识出色，对客户投诉的处理和应变能力强；
工作认真细致，责任心强，能够承担工作压力 |
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9 |
营运助理 |
6 |
大专以上学历；具有良好的语言表达、沟通和谈判能力；形象气质佳，熟悉租赁式商业物业管理流程；认真踏实，有上进心，能承受较大工作压力，具有良好的团队合作意识
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10 |
企划部
(4) |
经理 |
1 |
新闻/中文类本科，具有五年以上商业企业文案策划工作经验； 较强的文字创意表达及整体策划把控能力；
深厚的文字功底，熟悉各类媒介环境；熟悉房地产市场推广、品牌策划、活动策划的整个流程 |
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11 |
文案主管 |
2 |
大商场大型活动策划和执行能力；有大型商场各类营销推广活动经验；5年以上相关工作经验；肯吃苦，工作认真负责，有良好职业操守；精通会展，有较强沟通、协调能力 |
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12 |
设计主管 |
2 |
年龄25-35岁之间，大专以上学历。男性。大商场大型活动策划和执行能力.有大型商场各类营销推广活动经验.5年以上相关工作经验.肯吃苦，工作认真负责，有良好职业操守.精通会展，有较强沟通、协调能力 |
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13 |
安全品质部 |
经理 |
1 |
全日制大专以上学历；有管辖大型商业地产和商业经营安全品质管理经验；熟悉消防系统；同等职位三年以上；具有良好的沟通能力，娴熟电脑操作 |
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14 |
消防主管 |
1 |
全日制大专以上学历；有消控证；有管辖大型商业地产和商业经营消防系统经验；熟悉消防系统；同等职位三年以上；具有良好的沟通能力；娴熟电脑操作 |
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15 |
品质主管 |
1 |
全日制大专及以上学历；3年以上工作经历；在物业或商业管理企业从事过物业、工程、营运等基层管理工作者优先；有品质（质量）管理经历，对三标标准（ISO19001、ISO14001、OHSAS18001）有较深的认识；
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16 |
工程部（57） |
经理 |
2 |
全日制本科以上学历。电气、暖通、机电一体化或工程等专业；从事商场、酒店设备管理10年以上，有较强的专业技术；熟悉大型写字楼、商场设施设备配置和运营管理；有组织协调能力和管理经验。 |
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17 |
强电主管 |
1 |
大专以上学历，持有物业及工程人员上岗证；3年以上大型物业公司工程强电、弱电管理相关工作经验；熟悉电梯运行维修管理，熟悉消防系统维修管理；
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18 |
暖通主管 |
1 |
35-50岁，大专及以上学历，暧通类专业毕业；三年以上酒店或写字楼工程管理经验；有中初级工程师证书；熟悉物业建筑结构及楼宇各种工程设备设施，精通空调、水暖等相关设备设施的维修、运行、保养工作；熟悉各类设施、设备、系统的维护和管理，熟练应对设备故障的应急处理； |
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19 |
弱电主管 |
1 |
大专以上学历；电子、计算机、机电一体化等相关专业；中级以上职称优先；熟悉弱电设计及施工规范、综合布线系统、视频监控系统、门禁一卡通系统、防盗报警系统、公共广播系统、机房整体建设等。
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20 |
维修主管 |
1 |
全日制本科以上学历；电气、暖通、机电一体化或工程等专业；从事商场、酒店设备管理10年以上，有较强的专业技术；熟悉大型写字楼、商场设施设备配置和运营管理；有组织协调能力和管理经验。 |
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21 |
装修管理专员 |
1 |
全日制本科以上学历；电气、暖通、机电一体化或工程等专业；从事商场、酒店设备管理10年以上，有较强的专业技术；熟悉大型写字楼、商场设施设备配置和运营管理；有组织协调能力和管理经验。 |
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维修班长（强、弱电\暖通、维修） |
4 |
全日制本科以上学历；电气、暖通、机电一体化或工程等专业；从事商场、酒店设备管理10年以上，有较强的专业技术；3、熟悉大型写字楼、商场设施设备配置和运营管理；4、有组织协调能力和管理经验。 |
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22 |
维修技工 |
40 |
从事过商场、酒店相关维修工作3年以上经验；吃苦耐劳；了解商场各设施设备的配置；有相关技工等级及电工证者优先录用。 |
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23 |
物业部 |
经理 |
2 |
相关公共事物专业毕业；物业师资格证；接受过系统地物业管理、工程维护等专业知识培训；相关岗位五年以上工作经验，三年以上部门领导岗位经历；熟悉写字楼、商场保安、保洁、消防等管理工作，具有较强的洞察力、应变能力、管理领导能力；具备《全国物业管理从业人员岗位证书》者优先； |
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24 |
安全主管 |
1 |
全日制专科以上学历；有物业资格上岗证和中级以上职称者优先；3年以上安全、质量、品质管理经验；品行端正，较好的语言表达和文字能力；熟练使用办公软件。 |
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25 |
安管员(内保) |
120 |
高中以上学历、体貌端正、身体健康，无不良嗜好；退伍军人或有2年以上保安工作经验优先； |
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以上人员。工资优厚。高于同行业工资标准。提供五险一金。 |
